Вперед – и точка!

Мнения ТОП-менеджеров об актуальной ситуации в бизнесе

О проекте

«Вперед — и точка!» — совместный проект Агентства экономической информации ПРАЙМ, Ассоциации менеджеров и РИА Новости. Цель проекта — собрать и систематизировать мнения кандидатов рейтинга «ТОП-1000 российских менеджеров» о том, что изменилось в их бизнесе за последний год.

Ежегодный рейтинг «ТОП-1000 российских менеджеров» составляется Ассоциацией Менеджеров с 2001 года с целью выявления эффективных управленческих практик и формирования новой российской управленческой элиты.

Михаил Цыганков

Михаил Цыганков

Генеральный директор Объединенной лизинговой компании

Какие первостепенные задачи стоят перед бизнесом на сегодняшний день?

Согласно поручению президента Федеральному собранию, перед российской экономикой стоят задачи по достижению технологического суверенитета в критических отраслях, роста ВВП на уровне не ниже среднемировых и повышения уровня жизни россиян. Таким образом, и перед бизнесом стоит задача активной адаптации к условиям санкционного давления недружественных стран и удержания траектории роста. Итоги первого полугодия подтверждают, что бизнес с задачами справляется. Преодолевая новые, ранее не прогнозируемые ограничительные меры в отношении нашей страны, бизнес-сообщество продемонстрировало консолидацию с правительством, способность и готовность противостоять вызовам недружественных стран и развиваться в новой экономической реальности. Кратко, актуальные задачи бизнеса можно охарактеризовать так же, как и всегда — работать, работать и еще раз работать.

4
Как трансформируется работа с персоналом?

На сегодняшний день на рынке труда сложилась достаточно двоякая ситуация. С одной стороны, уход иностранных компаний высвободил часть персонала, с другой — оставшиеся компании, увеличивая объемы бизнеса, все еще нуждаются в новых кадрах. К сожалению, пока демографическая политика, проводимая правительством, которая определенно дает очевидные результат, не успевает удовлетворять запросы бизнеса в персонале — требуется большой задаток времени на обучение работника, наработку опыта и навыков. В текущих условиях бизнес стал более бережно относиться к персоналу, изменились мотивационные программы, усилился командный дух. Работник воспринимается не как штатная единица, а как часть компании. Отмечу, что темпы автоматизации бизнес-процессов, пока не способны покрыть потребности в человеческих ресурсах экономики.

1
Применим ли искусственный интеллект в вашем бизнесе?

В бизнесе потоки информации просто огромны — статистика продаж, проценты, инфляции, уровень эффективности, количество обращений в службу поддержки. В любом бизнесе рано или поздно наступает то время, когда обрабатывать вручную потоки информации становится просто невыгодно — пока вы работаете над статистикой за август, уже наступает сентябрь. Бизнес видит спасение в искусственном интеллекте. Пока мы изучаем возможности искусственного интеллекта в нашей отрасли и видим значительные перспективы его применения. Уверен, в перспективе 2-3 лет, мы в какой-то части внедрим ИИ в работу компании. На примере других отраслей экономики, видно, что, пренебрегая внедрением ИИ, компании ставят себя в невыигрышное конкурентное положение.

2
Другие участники проекта:
Показать еще