2022-07-14T15:53:00+03:00
2022-07-14T15:53:58+03:00
2022-07-14T15:53:00+03:00
2022
https://1prime.ru/state_regulation/20220714/837487890.html
Путин подписал закон о регулировании трудовых отношений при спецмерах
Экономика
Новости
ru-RU
https://1prime.ru/docs/terms/terms_of_use.html
https://россиясегодня.рф
Президент России Владимир Путин подписал закон, наделяющий правительство правом регулировать трудовые отношения при специальных мерах в экономике. Документ размещен на официальном... ПРАЙМ, 14.07.2022
общество , экономика, новости, владимир путин, правительство рф, трудовые отношения
https://projects.1prime.ru/images/83633/23/836332393.jpg
1920
1920
true
https://projects.1prime.ru/images/83633/23/836332393.jpg
https://projects.1prime.ru/images/83633/24/836332406.jpg
1920
1080
true
https://projects.1prime.ru/images/83633/24/836332406.jpg
https://projects.1prime.ru/images/83633/24/836332407.jpg
1920
1440
true
https://projects.1prime.ru/images/83633/24/836332407.jpg
Агентство экономической информации ПРАЙМ
7 495 645-37-00
ФГУП МИА «Россия сегодня»
https://россиясегодня.рф/awards/
Агентство экономической информации ПРАЙМ
7 495 645-37-00
ФГУП МИА «Россия сегодня»
https://россиясегодня.рф/awards/
Агентство экономической информации ПРАЙМ
7 495 645-37-00
ФГУП МИА «Россия сегодня»
https://россиясегодня.рф/awards/
Агентство экономической информации ПРАЙМ
7 495 645-37-00
ФГУП МИА «Россия сегодня»
https://россиясегодня.рф/awards/
Агентство экономической информации ПРАЙМ
7 495 645-37-00
ФГУП МИА «Россия сегодня»
https://россиясегодня.рф/awards/
МОСКВА, 14 июл — ПРАЙМ. Президент России Владимир Путин подписал закон, наделяющий правительство правом регулировать трудовые отношения при специальных мерах в экономике. Документ размещен на официальном портале правовой информации.
Так, кабмин сможет устанавливать особенности правового регулирования трудовых отношений для:
- отдельных организаций;
- их подразделений;
- отдельных производственных объектов,
Правительство наделяется правом, в том числе, устанавливать порядок и условия предоставления отпусков и привлечения к работе сверх рабочего времени, в ночные часы, в выходные и нерабочие праздничные дни.
Документ вносит соответствующие изменения в Трудовой кодекс Российской Федерации.