Мне кажется, еще более усилилась история заботы о своих сотрудниках. Ведь компанию делает команда. А это значит, что важно создать такие условия, чтобы твоя команда осталась в целости и надежности в компании, и чтобы к тебе хотели приходить новые профессионалы. Начиная с конца февраля, мы не только не сократили ни одного человека, но и привлекли новых сотрудников, в достаточно большом количестве. Также мы возобновили меры социальной поддержки работников в трудной ситуации, возобновили корпоративные учебы по повышению квалификаций. Проводим большое количество внутренних мероприятия, направленных на командообразование и просто совместный отдых.